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DPAT
Departamento de Proyectos y Asistencia Técnica

Visión

"Para 2030, aspiramos a ser un referente en la colaboración público-privada para el desarrollo de proyectos innovadores y aplicables a nivel regional y nacional. Nuestra visión es ser una fuerza impulsora en la creación de soluciones efectivas y sostenibles que aborden los desafíos sociales y económicos de nuestra era. Queremos que nuestros proyectos sean reconocidos por su impacto positivo y palpable en la sociedad, estableciendo nuevos estándares de excelencia y eficacia en la asociación entre los sectores académico, gubernamental y empresarial."

Misión

"Nuestra misión es liderar en la asesoría técnica y el desarrollo de proyectos enfocados en asociaciones público-privadas, dirigidos a generar impactos tangibles y beneficiosos para las comunidades regionales y nacionales. Nos comprometemos a establecer puentes entre diversos sectores, fomentando la innovación y la aplicación práctica de soluciones sostenibles. A través de un trabajo colaborativo con entidades públicas y privadas, buscamos impulsar proyectos que respondan a las necesidades sociales y económicas actuales, promoviendo el progreso y el bienestar comunitario."

Objetivo general:
  • Fortalecer el desarrollo y la implementación de proyectos innovadores y aplicables en la región de Valparaíso, a través de la promoción de asociaciones efectivas entre entidades públicas y privadas. Este objetivo se orientará a generar un impacto directo y tangible en la mejora de la competitividad y el bienestar social a nivel regional y nacional.
Objetivos específicos:
  • Fomento de Colaboraciones Intersectoriales: Establecer y mantener alianzas estratégicas entre la academia, el sector público y el sector privado para impulsar el desarrollo de proyectos innovadores. Este objetivo incluirá la identificación y el acercamiento a potenciales socios estratégicos y la creación de plataformas de colaboración.
  • Desarrollo de Proyectos con Impacto Comunitario: Diseñar y ejecutar proyectos que aborden necesidades específicas de la comunidad regional, con un enfoque en la sostenibilidad y la innovación. Estos proyectos deberán ser medibles, con resultados concretos y beneficios a largo plazo para la sociedad.
  • Modelo de Gestión para la Innovación y la Competitividad: Crear un modelo de gestión robusto que facilite la integración y coordinación de esfuerzos entre los distintos actores involucrados en los proyectos. Este modelo deberá incluir la definición de roles, procesos y mecanismos de seguimiento y evaluación. 
  • Capacitación y Desarrollo de Competencias: Implementar programas de capacitación y desarrollo profesional que fortalezcan las habilidades en gestión de proyectos, innovación y colaboración intersectorial. Estos programas estarán dirigidos a los participantes de los proyectos y colaboradores de las entidades asociadas.
  • Evaluación y Mejora Continua: Establecer un sistema de evaluación para medir el impacto y la eficacia de los proyectos desarrollados, con el fin de realizar ajustes y mejoras continuas. Esto incluirá la recopilación de datos, el análisis de resultados y la retroalimentación de los participantes y beneficiarios.